令和5年度経済産業省デジタルプラットフォーム構築事業(データ利活用・プロジェクトマネジメント推進に関する調査事業)報告書

掲載日: 2024年6月19日
委託元: 経済産業省
委託事業者: 株式会社アイデミー
担当課室: 大臣官房デジタル・トランスフォーメーション室
この報告は、経済産業省におけるデータ利活用とプロジェクトマネジメントスキル向上に関する調査事業について書かれた報告書である。経済産業省では、デジタル・ガバメント中長期計画に基づき、データ駆動型行政組織への転換を目指し、職員の業務効率化と政策立案過程の高度化が求められている状況にある。しかし、職員が有するべきリテラシーの設定と向上の具体策が定まっておらず、実務に直結する学びの機会やコンテンツが省内に … 続きを読む →
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令和5年度九州・沖縄における産学連携デジタル人材育成調査等事業調査報告書

掲載日: 2024年6月11日
委託元: 経済産業省
委託事業者: 株式会社グルーヴノーツ
担当課室: 九州経済産業局地域経済部情報政策課デジタル経済室
この報告は、令和5年度に実施された九州・沖縄地域における産学連携を通じたデジタル人材育成に関する調査等事業について書かれた報告書である。立命館アジア太平洋大学をはじめとする教育機関と、AI・IoT・DX技術を活用する地域企業8社の連携事例を中心とした調査結果をまとめている。立命館アジア太平洋大学では留学生入試の完全オンライン化や巨大データ基盤の構築を進め、全体のDX推進方針を策定できる人材や教育 … 続きを読む →
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令和5年度地域デジタル人材育成・確保推進事業(北海道内企業におけるデジタル人材のニーズ等に係る調査事業)報告書

掲載日: 2024年6月11日
委託元: 経済産業省
委託事業者: 株式会社道銀地域総合研究所
担当課室: 北海道経済産業局地域経済部製造・情報産業課
この報告は、北海道内企業におけるデジタル人材ニーズと育成・確保に関する調査について書かれた報告書である。政府のデジタル田園都市国家構想が2026年度末までに230万人のデジタル人材育成を掲げる中、全国初の地域版として2023年3月に設立された北海道デジタル人材育成推進協議会の取組を背景とし、道内企業10社と高等教育機関5校に対するヒアリング調査、質問紙調査を実施した。調査により、道内企業では既存業 … 続きを読む →
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令和5年度大企業等人材による新規事業創造促進事業(創造性リカレント教育を通じた新規事業創造促進事業)報告書

掲載日: 2024年5月28日
委託元: 経済産業省
委託事業者: 株式会社ロフトワーク
担当課室: 経済産業政策局産業人材課
この報告は、大企業等人材による新規事業創造促進事業について書かれた報告書である。日本企業は既存のビジネスモデルや技術の延長線では消費者ニーズを満たせなくなっており、効率性重視の傾向から創造性が軽視されている現状がある。この課題を打開するため、経済産業省では個人の創造性発揮に関する分析や教育プログラム開発を実施してきたが、実際の企業組織において創造性人材の活躍を阻害する障壁の解消と環境整備が重要とな … 続きを読む →
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令和4年度国内石油天然ガスに係る地質調査・メタンハイドレートの研究開発等事業(上流開発企業の総合エネルギー産業への転換に向けた人材育成・確保事業)調査報告書

掲載日: 2024年3月14日
委託元: 経済産業省
委託事業者: 株式会社博報堂
担当課室: 資源エネルギー庁資源・燃料部石油・天然ガス課
この報告は、石油・天然ガス業界から総合エネルギー産業への転換に向けた人材育成・確保について書かれた報告書である。2016年のパリ協定以降、2050年カーボンニュートラル達成に向けた国際的な取り組みが本格化し、各国政府は炭素削減目標を設定したものの、具体的な方策については短期的な対応に留まり長期的見通しは不明確な状況にある。主要石油ガスメジャー企業であ … 続きを読む →
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令和4年度内外一体の経済成長戦略構築にかかる国際経済調査事業(海外政府の実態等の国際動向も踏まえた経済産業省の職員の働きがい向上のためのマネジメント改革及び目指すべき人材像やキャリアパスの明確化に向けた調査事業)報告書

掲載日: 2024年3月13日
委託元: 経済産業省
委託事業者: ボストンコンサルティンググループ合同会社
担当課室: 大臣官房秘書課
この報告は、経済産業省の職員の働きがい向上のためのマネジメント改革及び目指すべき人材像やキャリアパスの明確化について書かれた調査報告書である。経済産業省のパフォーマンス最大化には職員一人ひとりの最大限の活躍が必要であるが、働きがいと働きやすさの改善に課題があることが確認されている。特にマネジメント上の課題の克服や、職員が目指すべき人材像やキャリアパスの明確化が不十分であるという課題について早急な対 … 続きを読む →
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令和4年度地域デジタル人材育成・確保推進事業ゲーミフィケーションをコアナレッジにしたDXに資する人材育成に係る調査報告書

掲載日: 2024年3月13日
委託元: 経済産業省
委託事業者: 一般社団法人コンピュータエンターテインメント協会
担当課室: 商務情報政策局コンテンツ産業課
この報告は、令和4年度地域デジタル人材育成・確保推進事業として実施されたゲーミフィケーションをコアナレッジにしたDXに資する人材育成に係る調査について書かれた報告書である。急速なデジタルテクノロジーの進歩やDXの進展に伴い、デジタル人材の需要が高まっている中、ゲームクリエイターのスキルを活用した社会課題解決を目指すGDX(Gamification for Digital … 続きを読む →
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令和4年度成長型中小企業等研究開発支援事業(高度デジタル人材による地域中小企業デジタル化支援可能性調査)報告書

掲載日: 2024年2月15日
委託元: 経済産業省
委託事業者: PwCコンサルティング合同会社
担当課室: 商務情報政策局情報技術利用促進課
この報告は、高度デジタル人材による地域中小企業のデジタル化支援の可能性について調査したものである。新型コロナウイルス感染症を契機として企業のデジタルトランスフォーメーションが加速している中、大都市圏に比べ地方ではデジタル化対応できる人材が不足している状況にある。そこで経済産業省は、大都市圏に偏在する高度デジタル人材を地域の関係人口とし、地域中小企業のデジタル化を支援する仕組みとして「ふるさ … 続きを読む →
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令和4年度新興国等におけるエネルギー使用合理化等に資する事業(新エネルギー人材育成事業)事業報告書

掲載日: 2024年2月15日
委託元: 経済産業省
委託事業者: 一般財団法人日本エネルギー経済研究所
担当課室: 資源エネルギー庁省エネルギー・新エネルギー部政策課国際室
この報告は、令和4年度に実施された新興国等におけるエネルギー使用合理化等に資する新エネルギー人材育成事業について書かれた報告書である。アジア、アフリカ、中南米の新興国における新エネルギー普及促進を目的として、一般財団法人日本エネルギー経済研究所が実施した研修事業の成果をまとめている。コロナ禍の影響により従来の対面形式に加えてオンライン研修やハイブリッド形式を採用し、中南米、インドネシ … 続きを読む →
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令和4年度新興国等におけるエネルギー使用合理化等に資する事業(省エネルギー人材育成事業)事業報告書

掲載日: 2024年2月15日
委託元: 経済産業省
委託事業者: 一般財団法人省エネルギーセンター
担当課室: 資源エネルギー庁省エネルギー・新エネルギー部政策課国際室
この報告は、令和4年度に実施された新興国等における省エネルギー人材育成事業について書かれた報告書である。 事業の目的は、アジア地域を中心とした新興国や中東資源国における省エネルギー対策促進を通じて、気候変動対策と日本のエネルギー安全保障確保に貢献することである。これらの国々では省エネルギー対策に係る制度・執行体制が不十分であることが課題となっており、日本の省エネルギー政策・制度の紹介や優れた省エネ … 続きを読む →
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